Пособие по уходу до 1 5 лет за 1 ребенком: минимум пособия в 2022 году, изменения размера пособия, а также как оформить выплату

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году

Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году выплачивается лицам, которые осуществляют уход за ребенком во время одноименного отпуска.

Обращаем внимание, что отпуск предоставляется до достижения ребенком трех лет, а пособие выплачивается лишь до полутора.

В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2022 году имеют:

Ежемесячные выплаты на детей до полутора лет

1 января 2018 года вступил в силу Федеральный закон от 28.12.2017 № 418-ФЗ, который гарантировал семьям с небольшим доходом право на получение дополнительной ежемесячной выплаты на первого или второго ребенка.

Выплаты устанавливаются в отношении детей, рожденных (усыновленных) начиная с 01.01.2018 года. Причем речь идет именно о первом и втором ребенке. На третьего ребенка и последующих детей выплаты не назначаются.

Работодатели за осуществление указанных выплат не отвечают. Выплаты на первого ребенка производятся за счет средств федерального бюджета, а на второго – за счет средств материнского капитала при наличии у заявителя сертификата на материнский капитал (п. 4 ст. 1 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Выплаты на первого ребенка осуществляются органами соцзащиты, а на второго – отделениями ПФР. Впрочем, заявить в ПФР о назначении ежемесячной выплаты на второго ребенка можно одновременно с подачей заявления о выдаче данного сертификата (п. 7 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Размер материнского капитала будет ежемесячно уменьшаться на сумму выплаты в связи с рождением второго ребенка (п. 11 ст. 3 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).

Право на получение ежемесячных выплат имеют семьи, чей среднедушевой доход не превышает 1,5-кратную величину регионального прожиточного минимума трудоспособного населения за второй квартал года, предшествующего году обращения за выплатой. Размер выплат составляет региональный прожиточный минимум на детей за второй квартал предыдущего года (п. 5 ст. 1 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).

Заявить о назначении выплаты на первого ребенка можно в орган социальной защиты по месту жительства (п. 4 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ). Для этого нужно представить заявление, свидетельство о рождении ребенка, справки с работы каждого члена семьи о величине дохода, а также документы, подтверждающие реквизиты счета для перечисления выплат.

Заявление о назначении выплат на второго ребенка подается уже в территориальное отделение ПФР. Так как выплаты на второго ребенка производятся за счет средств материнского капитала, претендовать на выплаты могут только родители, получившие соответствующий сертификат/направившие заявление на получение сертификата (п. 4 ст. 1 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).

Заявление о назначении ежемесячной выплаты разрешается подать в любое время в течение полутора лет со дня рождения ребенка. Но с подачей заявления лучше не затягивать. Дело в том, что если за выплатой обратиться не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка, то ее будут выплачивать со дня рождения ребенка до достижении им полутора лет. Если же 6-месячный срок пропустить, ежемесячные выплаты будут производиться только со дня обращения за их назначением (п. 2 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).

Выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка назначается на срок один год. По истечении этого срока гражданин подает новое заявление о назначении выплаты до достижения ребенком возраста полутора лет. При достижении ребенком возраста полутора лет выплаты прекращаются (пп. 1 п. 1 ст. 6 Федерального закона от 28.12.2017 № 418-ФЗ).

Кстати, по информации Минтруда, в 2022 году средний размер ежемесячной выплаты на первого и второго ребенка вырастет на 7,1% и составит в среднем по России 12 000 рублей. В 2019 году этот показатель равен 11 200 рублей.

Документы для обращения за пособием

Пособие назначается, если письменное заявление о его назначении последовало не позднее 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста 1,5 лет.

Гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию в ФСС, нужно обращаться за пособием по месту работы (службы) в случае оформления отпуска по уходу за ребенком до 3 лет.

Здесь важно понимать, что отпуск по уходу назначается именно до 3 лет, а пособие платится лишь до достижения ребенком возраста полутора лет.

Граждане, не подлежащие обязательному социальному страхованию (то есть нетрудоустроенные), обращаются за назначением данного пособия в органы социальной защиты населения по месту жительства.

При обращении за пособием по месту работы понадобятся следующие документы:

  • заявление на получение пособия в свободной форме;
  • свидетельства о рождении (усыновлении) на всех детей заявителя;
  • справка о неполучении пособия вторым родителем (оформляется по месту работы или в отделении соцзащиты);
  • справка о сумме заработной платы для исчисления пособия с прежнего места работы (если работник работает у данного работодателя менее 2 лет);
  • справка о неполучении пособия по второму месту работы (для совместителей).

При обращении за пособием в органы соцзащиты могут понадобиться следующие документы:

  • паспорта родителей;
  • свидетельства о рождении всех детей;
  • трудовая книжка (аттестат, диплом, военный билет);
  • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы (заверяется специалистом при предъявлении трудовой книжки);
  • справка о неполучении пособия и неиспользовании отпуска по уходу вторым родителем;
  • документ, подтверждающий факт совместного проживания ребенка с одним из родителей
  • справка из центра занятости о неполучении выплат;
  • реквизиты банка на имя заявителя для перечисления пособия;
  • приказ о назначении отпуска по уходу за ребенком по месту бывшей работы и справка о выплате и периоде назначения пособия (если мать ребенка была уволена в связи с ликвидацией организации во время отпуска по уходу за ребенком или в период нахождения на больничном по беременности и родам);
  • справка об обучении и справка о предоставлении (непредоставлении) отпуска по беременности и родам по месту учебы (если заявитель является студентом на очной форме обучения);
  • свидетельство о регистрации в качестве ИП и справку из ФСС об отсутствии регистрации в ФСС в качестве страхователя и о неполучении, ежемесячного пособия ИП за счет средств обязательного страхования (ИП, незарегистрированным в ФСС в качестве страхователя);
  • другие дополнительные документы.

Список документов для соцзащиты лучше заранее уточнить перед непосредственным обращением, поскольку он может отличаться.

При обращении за пособием в органы соцзащиты могут понадобиться следующие документы:

Расчет выплат

Законодательство установило четкие правила и ограничения, исходя из которых величина пособий:

  1. Пособие рассчитывается как 40% от среднего заработка для официально трудоустроенных граждан; родителям, состоящим на военной службе; уволенным, в связи с ликвидацией предприятия во время отпуска по уходу за ребенком;
  2. Выплата переводится в фиксированной сумме неработающим гражданам и студентам,

В первом случае вычисляют размер выплаты в бухгалтерии работодателя. Для общего понимания, приведем правила расчета:

  • Расчетный период равен двум годам до рождения ребенка. При родах в 2022 году суммируется доход за 2018 г. и 2019 г. Итого получаем 730 дней.
  • Из периода исключают все сроки больничных (в том числе и декретный отпуск), а также период отпуска по уходу за ребенком (если он приходился на эти годы) так как с них нет отчислений в ФСС (пп. 1 п. 1 ст. 422 НК РФ);
  • Далее находится размер пособия: средний доход за день*30,4* 40%. Эта часть и будет каждый месяц переводиться на счет получателя.
  • Если среднемесячный результат получился меньше МРОТ, то последний берется для дальнейшего расчета: Пособие = МРОТ (на дату расчета отпуска) х 40 %. При изменении минималки в будущем выплаты не пересчитываются.

    Схема при расчете ежемесячного пособия в 2022 г. военнослужащим и уволенным во время декрета аналогичная, только средний доход рассчитывается не за 2 года, а за 12 месяцев (абз. 3 ст. 15 № 81-ФЗ).

    При рождении двойни/тройни либо наличии двух детей в возрасте до полутора лет пособие начисляется на каждого из них.

    Есть ли разница в сумме выплаты на первого и второго ребенка?

    Разница в величине пособия будет зависеть от ситуации. Для работающих родителей алгоритм расчета всегда один и тот же и на первого, и на всех последующих детей.

    Для них сумма пособия может зависеть только от уменьшения или увеличения их дохода.

    В случае студентов и неработающих, разница действительно будет: пособие на второго и всех последующих детей ребенка, больше чем на первого.

    На портале ФСС на вкладке «Пособия» можно воспользоваться калькулятором для расчета пособия самостоятельно. Вводятся все данные, выбирается районный коэффициент и расчет готов.

    Данный порядок регламентирован в п.2 ст.11 закона № 255 ФЗ.

    Декретные и пособия по уходу до полутора лет: что изменится в 2022 году

    Правительство утвердило новые пределы для начисления страховых взносов на 2022 год. Они влияют на максимальные размеры детских выплат: декретных и пособий по уходу за ребенком до полутора лет.

    Если уйти в декрет в 2022 году, максимальная выплата при обычных родах составит 322 192 рубля. А максимальная сумма пособия по уходу — 27 985 Р в месяц. Известны даже размеры пособий на 2022 год. Вот что влияет на размер выплат и какие ограничения будут действовать для тех, кто планирует завести детей.

    Пособие при рождении ребенка проиндексируют с 1 февраля 2022 года.

    Пособия на первого и второго ребенка в Подмосковье: новые правила с 2022 года

    Источник: Фотобанк Московской области , Ольга Кавун

    С 1 января 2022 года изменились условия получения президентских (федеральных) пособий на первого и второго ребенка. Выплаты теперь производят до достижения ребенком возраста трех лет, в отдельных случаях – семи лет. Пособия рассчитаны на семьи с небольшим уровнем достатка, которым требуется поддержка государства. О новых правилах получения пособий и размерах выплат в Подмосковье читайте в материале портала mosreg.ru.

    Кто может получить пособие

    Источник: Фотобанк Московской области

    Президентские пособия регламентированы Федеральным законом № 418 «О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей».

    Теперь срок получения таких выплат продлен. Ежемесячную выплату смогут получать семьи с низкими доходами до достижения ребенком трехлетнего либо семилетнего возраста (вместо прежних полутора лет).

    Выплату на первого ребенка назначают матери, отцу, усыновителю или опекуну. Пособие на второго ребенка может оформить только обладатель сертификата на материнский капитал, – чаще всего это мать.

    Условия получения пособия

    Источник: Фотобанк Московской области, Сергей Гордеев

    Выплаты оформляют при выполнении следующих условий:

    – ребенок рожден или усыновлен после 1 января 2018 года;

    – ребенок – гражданин РФ;

    – ребенок не находится на полном государственном обеспечении;

    – родители не лишены родительских прав;

    – для детей в возрасте от 0 до 3 лет – среднедушевой доход семьи не превышает двукратный размер прожиточного минимума трудоспособного населения, установленный в Подмосковье во II квартале года, предшествующего году обращения за выплатой (в 2022 году – 29 094 рубля в месяц);

    – для детей в возрасте от 3 до 7 лет – среднедушевой доход семьи не превышает размер прожиточного минимума на душу населения, установленный в Подмосковье во II квартале года, предшествующего году обращения за выплатой (в 2022 году – 13 115 рублей в месяц).

    Суммы выплат

    Источник: ©, pixabay.com

    Размер выплаты на ребенка от 0 до 3 лет эквивалентен размеру регионального детского прожиточного минимума (в 2022 году – 12 688 рублей).

    На ребенка от 3 до 7 лет будут выплачивать половину размера регионального детского прожиточного минимума (в 2022 году – 6344 рубля).

    Куда и когда обращаться

    Источник: ©, пресс-служба администрации города Реутов, Ранет Матказин

    На первенца ежемесячное пособие выплачивают из средств федерального бюджета через региональные органы социальной защиты населения. Также с заявлением можно обратиться в МФЦ.

    На второго ребенка выплату осуществляют из средств материнского капитала, поэтому обращаться за ней следует в управление Пенсионного фонда РФ или МФЦ.

    Для получения пособия необходимо написать заявление и подтвердить доходы за прошлый год. Причем теперь право на пособие следует подтверждать несколько раз:

    – при первом обращении;

    – когда ребенку исполнился 1 год;

    – когда ребенку исполнилось 2 года.

    Заявление можно подать в любое время в течение трех лет со дня рождения ребенка. Если обратиться в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка, выплату будут начислять со дня рождения ребенка. Если позже – пособие буду выплачивать со дня обращения.

    В отношении ежемесячных выплат на детей с 3 до 7 лет для семей с низкими доходами порядок обращения пока не установлен.

    Как рассчитать доход семьи

    Источник: Министерство строительного комплекса Московской области

    Чтобы вычислить среднедушевой доход семьи, следует разделить общий доход семьи за последний год на 12, затем разделить полученное число на всех членов семьи, включая детей. К доходу относятся зарплаты, премии, пенсии, социальные пособия, стипендии и компенсации. Все доходы исчисляют с учетом налогов.

    Материальная помощь из федерального бюджета в связи с ЧП или терактами, а также доходы от банковских депозитов не учитываются.

    Чтобы вычислить среднедушевой доход семьи, следует разделить общий доход семьи за последний год на 12, затем разделить полученное число на всех членов семьи, включая детей. К доходу относятся зарплаты, премии, пенсии, социальные пособия, стипендии и компенсации. Все доходы исчисляют с учетом налогов.

    Региональная поддержка

    В своем послании Федеральному Собранию президент отметил, что в 75 регионах, включая Урал, Сибирь и Дальний Восток, принимаются свои законы о поддержке семей с детьми. В основном, это региональный материнский капитал или детские пособия до 3 лет на третьего ребенка. Например, в Московской области при рождении второго ребенка родители получают 100 000 руб. В Нижегородской области семье с двумя детьми выплачивается 25 000 руб., а с тремя – 100 000 руб.

    В Ростовской области с 1 января 2022 г. размер регионального материнского капитала будет проиндексирован. Сумма выплаты составит 121 287 рублей. Соответствующее постановление принято на заседании правительства Ростовской области.

    Напомним, региональный маткапитал был введен на Дону с 2012 года. За все время действия данной меры соц. поддержки право на получение подтвердили порядка 40 000 семей, из них около 15 000 уже использовали средства маткапитала. Областным законодательством предусмотрено девять направлений для реализации капитала.

    Право на РМК имеют малоимущие семьи при рождении (усыновлении) третьего ребенка или последующих детей в период с 1 января 2012 г. по 31 декабря 2022 г.

    Всего для поддержки донских семей предусмотрено 16 видов пособий и выплат.

    Размеры дополнительных пособий зависят от возможностей региональных бюджетов, получателями, в основном, являются малообеспеченные семьи.

    В 2022 г. в РФ продолжит действовать закон 157-ФЗ, предусматривающий оказание помощи в погашении ипотеки семьям, в которых с 01.01.2019 по 31.12.2022 родится третий или последующий ребенок. Таким семьям государство поможет погасить ипотечный кредит, взятый не позднее 1 июля 2023 г. Размер помощи – 450 000 руб., которые вносятся в счет погашения основного долга. Если на закрытие долга нужно менее 450 тыс. руб., остальные деньги идут на оплату процентов. Господдержка по закону 157-ФЗ может быть использована только в отношении одного кредита.

    Как часто нужно подавать заявление о назначении выплаты

    Заявление о назначении указанной выплаты подается ежегодно: первоначально – до достижения ребенком возраста одного года, второй раз – до двух лет и до достижения ребенком возраста трех лет.

    Выплата на первого ребенка производится органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации, осуществляющим полномочия социальной защиты населения. Выплата в связи с рождением второго ребенка осуществляется из средств материнского (семейного) капитала (через Пенсионный фонд России).

    На основании ч. 1 ст. 4 Закона № 418-ФЗ при расчете среднедушевого дохода семьи для назначения ежемесячной выплаты учитываются следующие доходы семьи, полученные в денежной форме:

    Доход семьи для получения детского пособия в 2022 году

    Чтобы стать получателем пособия по уходу за ребенком до полутора лет, у семьи должны быть определенные финансовые доходы. Или, правильнее сказать, дефицит средств, из которых исходят при назначении данного вида пособия.

    Что берется за основной расчет? В основном это главные составляющие:

    1. Количество членов семьи
    2. Доход на каждого члена семьи

    Получателями Путинского пособия на ребенка до 1,5 лет в 2022 году могут стать те семьи, где доход на каждого члена семьи за 2019 год не превышает полтора прожиточного минимума на каждого члена семьи за 2 квартал 2019 года. Вздохните! Сейчас еще раз подробнее все объясним.

    Семья — папа, мама, двое детишек. Оба родителя сколько-то времени работали в 2019 году. Они могли работать оба, или мог работать только папа. В целом нужно взять все доходы за 2019 год и сложить. Сложили? Теперь идем дальше.

    Нужно взять эти цифры:

    Прожиточный минимум трудоспособного населения за 2 квартал 2019 года составляет 12130 рублей.

    Прожиточный минимум на ребенка за 2 квартал 2019 года составляет 11004 рубля.

    Теперь нужно посчитать, не превышали ли доходы в семье предельные доходы для получения пособия.

    Если есть мама и папа.

    • Берем 12130 рублей умножаем на 2 (то есть папу и маму) и полученное умножаем на 12 месяцев. Получаем 291120 рублей. Берем от этой суммы еще половину и прибавляем к ней же. Получаем 436680 рублей.

    Теперь берем детей. Например, в семье двое малышей.

    • Умножаем 11004 на 2 ребенка и полученное умножаем на 12 месяцев. Получаем 264096 рублей. Теперь берем половину этой суммы и прибавляем к ней же. Получаем 396144 рубля.

    Теперь складываем доходы:

    • 436680 рублей прибавляем 396144 рубля получаем 832824 рубля.

    Таким образом, если в семье есть мама, папа и двое детей, то доходы за 2019 год не должны превышать 832824 рубля, чтобы получить Путинское пособие на ребенка до 1,5 лет в 2022 году.

    Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет выплачивается только до 1,5 лет. При чем, выплатной период составляет один год. Это значит, что через 1 год, нужно снова явится в отделение социальной защиты населения (если это первый ребенок в семье) по месту жительства или в отделение ПФР (если это второй ребенок в семье) по месту жительства, чтобы написать повторно заявление на получение выплат еще в течение 6 месяцев. Желательно обращаться не ровно через год, а за несколько недель раньше, так как в этих службах есть еще срок на рассмотрение самой заявки.

    Минимальное пособие до 1,5 лет в 2022 году: до и после 1 июня

    8 июня 2022 года Президент РФ подписал закон № 166-ФЗ, которым был изменен размер и порядок назначения детского пособия на ребенка до полутора лет (ст. 2 закона № 166-ФЗ). Соответствующие поправки внесены в ст. 15 закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 о госпособиях гражданам, имеющим детей. Как следует из названия закона № 166-ФЗ от 08.06.2020, он содержит комплекс неотложных мероприятий, направленных на поддержание экономической стабильности страны.

    Минимальное пособие до 1,5 лет было повышено с начала месяца – с 1 июня 2022 г., несмотря на то, что вышеупомянутый закон № 166-ФЗ вступил в силу с 08.06.2022 (ст.24 закона № 166-ФЗ). Минимальный размер ежемесячной денежной выплаты увеличился вдвое:

    • до 01.06.2022 он составлял – 3375,77 рублей;
    • с 01.06.2022 он вырос до 6752 рублей.

    Новый размер пособия будет проиндексирован с 1-го февраля 2022 года – в соответствии со ст. 4.2 закона № 81-ФЗ от 19.05.1995.

    Помимо минимального пособия на детей до полутора лет, государство незначительно (менее чем на 1 рубль) увеличило и максимальный его размер для уволенных в период отпуска по БиР или уходу за детьми и для военнослужащих-контрактников, служащих нацгвардии, ОВД, УИН, таможни (абз. 4 п. 1 ст. 13 закона № 81-ФЗ). До 1 июня 2022 года он составлял 13503,10 руб., а после наступления этой даты -13504 руб.

    • минимум за первого малыша в семье составлял:
      • 3 375,77 руб. – для неработающих получателей;
      • 4 852 руб. – для работающих получателей, то есть 40% от МРОТ (с января 2022 г. МРОТ равен 12 130 руб.- ст.1 закона № 82-ФЗ от 19.06.2000);
    • минимум за второго малыша в семье и каждого из последующих детей составлял:
      • 6 751,54 руб. – для работающих, независимо от их среднего заработка;
      • 6 751,54 руб. – для неработающих.

    4. Материнский капитал

    Изменения законодательства коснулись и материнского капитала. Семьи, в которых родился первый ребёнок после 1 января 2022 года, имеют право на получение материнского капитала в сумме 466 617 ₽. Семьи, у которых после 2022 года родился второй ребёнок, претендуют на материнский капитал в размере 616 617 ₽.

    Как получить: оформляется автоматически. Сертификат должен появиться в личном кабинете мамы на сайте ПФР или Госуслуг.

    Теперь о том, какие новые выплаты появились в этом году:

    Теперь о том, какие новые выплаты появились в этом году:

    Размер детских пособий в 2022 году

    В 2022 году вырастут детские пособия, которые ежегодно индексируются. Индексация проводится с 1 февраля. Постановлением Правительства от 29 января 2022 года №61 «Об утверждении коэффициента индексации выплат, пособий и компенсаций в 2022 году» коэффицент индексации детских пособий утвержден в размере 1,030.

    • за постановку на учет в ранние сроки беременности;
    • единовременное пособие при рождении ребенка;
    • ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;
    • пособие по беременности и родам.

    Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

    На первого ребенка- 3277,45 руб
    На второго и последующих детей- 6554,89

    На первого ребенка- 3375,77 руб
    На второго и последующих детей- 6751,54
    Максимальный размер пособия по уходу за ребенком – 13503,10 руб.

    Как рассчитывается
    На первого ребенка- 3375,77 руб
    На второго и последующих детей- 6751,54

    При определении размера ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.

    Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют в органах социальной защиты населения имеют:

    • матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, матери, уволенные в период отпуска по беременности и родам в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, а также матери, уволенные в период отпуска по уходу за ребенком, отпуска по беременности и родам в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию;
    • матери, уволенные в период беременности в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, в том числе уволенные из организаций или воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации, уволенные в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких частей в Российскую Федерацию;
    • матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных организациях).

    Решение о прекращении ежемесячной выплаты принимается:

    • при достижении ребенком возраста полутора лет;
    • в случае смерти ребенка или заявителя;
    • в случае выхода заявителем на работу ранее достижения ребенком возраста 1,5 лет.

    Для назначения выплаты необходимы следующие документы:

    а) заявление о назначении пособия;

    б) свидетельство о рождении (усыновлении) ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия либо выписка из решения об установлении над ребенком опеки; свидетельство о рождении ребенка, выданное консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, – при рождении ребенка на территории иностранного государства и его копия, а в случаях, когда регистрация рождения ребенка произведена компетентным органом иностранного государства;

    документ и его копия, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный и удостоверенный штампом “апостиль” компетентным органом иностранного государства, с удостоверенным в установленном законодательством Российской Федерации порядке переводом на русский язык, – при рождении ребенка на территории иностранного государства – участника Конвенции, отменяющей требование легализации иностранных официальных документов, заключенной в Гааге 5 октября 1961 года;

    документ и его копия, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и легализованный консульским учреждением Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации, – при рождении ребенка на территории иностранного государства, не являющегося участником указанной в настоящем подпункте Конвенции;

    документ и его копия, подтверждающий факт рождения и регистрации ребенка, выданный компетентным органом иностранного государства, переведенный на русский язык и скрепленный гербовой печатью – при рождении ребенка на территории иностранного государства, являющегося участником Конвенции о правовой помощи и правовых отношениях по гражданским, семейным и уголовным делам, заключенной в городе Минске 22 января 1993 года;

    в) документы о рождении предыдущего ребенка (детей) либо документ об усыновлении предыдущего ребенка (детей) и его копия.

    В случае смерти предыдущего ребенка представляется свидетельство о смерти и его копия;

    г) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, копия приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, справка о размере ранее выплаченного пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком – для лиц из числа уволенных в период отпуска по уходу за ребенком;

    д) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, сведения о среднем заработке, исчисленном в порядке, установленном Положением об исчислении среднего заработка (дохода, денежного довольствия) при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу для лиц, из числа уволенных в период отпуска по беременности и родам;

    е) справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях, – справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком вместо матери (отца, обоих родителей) ребенка;

    ж) копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство – для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, копия удостоверения беженца – для беженцев, которым назначение и выплата пособия осуществляются органами социальной защиты населения;

    з) копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с предъявлением документа, удостоверяющего личность, – для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком и не подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (за исключением лиц из числа обучающихся по очной форме обучения в образовательных организациях);

    В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, трудовой книжки в заявлении о назначении ежемесячного пособия

    по уходу за ребенком – для лиц из числа уволенных в период отпуска по уходу за ребенком;

    д) выписка из трудовой книжки о последнем месте работы, заверенная в установленном порядке, сведения о среднем заработке, исчисленном в порядке, установленном Положением об исчислении среднего заработка (дохода, денежного довольствия) при назначении пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу для лиц, из числа уволенных в период отпуска по беременности и родам;

    е) справка с места работы (службы) отца (матери, обоих родителей) ребенка о том, что он (она, они) не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец (мать, оба родителя) ребенка не работает (не служит) либо обучается по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях, – справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, матери ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком (для одного из родителей в соответствующих случаях), а также для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком вместо матери (отца, обоих родителей) ребенка;

    ж) копия документа, удостоверяющего личность, с отметкой о выдаче вида на жительство – для иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, копия удостоверения беженца – для беженцев, которым назначение и выплата пособия осуществляются органами социальной защиты населения;

    з) копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с предъявлением документа, удостоверяющего личность, – для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком и не подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (за исключением лиц из числа обучающихся по очной форме обучения в образовательных организациях);

    В случае отсутствия у лица, имеющего право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком, трудовой книжки в заявлении о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком получатель указывает сведения о том, что он нигде не работал и не работает по трудовому договору, не осуществляет деятельность в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса, занимающегося частной

    практикой, не относится к иным физическим лицам, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;

    и) копии документов, подтверждающих статус, а также справка из территориального органа Фонда социального страхования Российской Федерации об отсутствии регистрации в территориальных органах Фонда социального страхования Российской Федерации в качестве страхователя и о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком за счет средств обязательного социального страхования – для физических лиц, осуществляющих деятельность в качестве индивидуальных предпринимателей, адвокатов, нотариусов, физических лиц, профессиональная деятельность которых в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, – в случае, если назначение и выплата им ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются органами социальной защиты населения;

    к) справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице – для лиц, фактически осуществляющих уход за ребенком и не подлежащих обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством ( за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных организациях);

    л) документ, подтверждающий совместное проживание на территории Российской Федерации ребенка с одним из родителей либо лицом, его заменяющим, осуществляющим уход за ним, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу

    м) справка с места учебы, подтверждающая, что лицо обучается по очной форме обучения, справка с места учебы о ранее выплаченном матери ребенка пособии по беременности и родам – для лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных организациях.

    в) документы о рождении предыдущего ребенка (детей) либо документ об усыновлении предыдущего ребенка (детей) и его копия.

    Повышение МРОТ

    Минимальный размер оплаты труда по всей стране повысят с 1 января 2022 года на 7,5% — до 12 130 руб. В регионах есть свой МРОТ, его устанавливают местные власти. Законы о повышении МРОТ в субъектах в регионах должны принять до конца 2019 года.

    Федеральный МРОТ влияет на размер пособия по беременности и родам. По нему считают выплату, когда зарплата женщины меньше МРОТ, стаж менее полугода или в расчётный период для выплат, женщина не работала.

    Женщинам с маленькой зарплатой или неработающим в расчётный период, по минималке считают также пособие по уходу за ребёнком до полутора лет.

    Так, минимальное пособие по БиР составит 55 830,6 руб. (398,79 руб. (минимальный дневной заработок) × 140 дн.).

    Изменение детских выплат в 2022 году

    В текущем году произошли изменения в некоторых денежных выплатах государственной поддержки семей с детьми. Произведена индексация сумм некоторых видов выплат, в ряде выплат изменены условия их получения, отдельные выплаты отменены.

    В текущем году произошли изменения в некоторых денежных выплатах государственной поддержки семей с детьми. Произведена индексация сумм некоторых видов выплат, в ряде выплат изменены условия их получения, отдельные выплаты отменены.

    Ссылка на основную публикацию